金秋啟新程，溫情助成長。為深耕員工關(guān)懷、踐行企業(yè)責(zé)任、助力員工子女求學(xué)圓夢，8月29日，迪爾公司2026年度“金秋助學(xué)”活動圓滿舉辦。公司管理層、員工及其子女齊聚現(xiàn)場，以暖心相聚護航青年學(xué)子開啟嶄新求學(xué)征程。

　　活動前期，在行政負責(zé)人王玲的帶領(lǐng)下，學(xué)子及家長代表先后參觀公司企業(yè)文化展廳、現(xiàn)代化生產(chǎn)車間、職工活動中心，近距離了解企業(yè)發(fā)展風(fēng)貌與生產(chǎn)運營實況。通過實地觀摩，學(xué)子們真切體會到父母工作的辛勞與堅守，深受觸動、倍感成長啟迪。

　　本次活動由行政副總朱霞主持，現(xiàn)場氛圍溫暖真摯、催人奮進。活動伊始，全體人員共同觀看勵志視頻、齊誦經(jīng)典篇章，在昂揚的氛圍中感悟奮斗價值、汲取成長力量。在“逐夢青春”環(huán)節(jié)，學(xué)子們依次宣讀志向卡，以堅定的話語抒發(fā)求學(xué)熱忱與未來憧憬，充分展現(xiàn)了新時代青年不負韶華、奮勇爭先的青春風(fēng)采。
 

　　感恩分享環(huán)節(jié)溫情滿滿。學(xué)子們真誠傾訴對父母的感恩之情，細數(shù)成長路上的陪伴與溫暖；家長們也暖心寄語子女，叮囑他們腳踏實地、心懷熱愛、砥礪前行。現(xiàn)場學(xué)子向父母躬身敬茶，以一杯清茶傳遞孝心、致敬陪伴，畫面溫情治愈、感人至深。

　　公司管理層及優(yōu)秀青年代表現(xiàn)場為學(xué)子們送上美好期許，熱烈祝賀大家踏上人生嶄新征程。隨后，公司創(chuàng)始人、技術(shù)官賴長萍作總結(jié)寄語。他首先向金榜題名的各位學(xué)子致以誠摯祝賀，向鼎力支持企業(yè)發(fā)展的員工家長致以崇高敬意。他講到，以人為本、感恩向善是迪爾的核心企業(yè)文化，金秋助學(xué)正是公司關(guān)愛員工、回饋員工家庭的暖心舉措。同時，他結(jié)合自身求學(xué)經(jīng)歷與創(chuàng)業(yè)感悟，提煉四點人生建議與學(xué)子們共勉：一是守初心、懂感恩，修身立德、知恩向善；二是沉下心、精學(xué)業(yè)，潛心鉆研、練就過硬本領(lǐng)；三是勤自律、善獨立，自律自強，拓寬胸襟格局；四是立大志、敢擔(dān)當(dāng)，心懷家國，爭做新時代有為青年。最后，賴總表示，公司將持續(xù)做實做細員工關(guān)懷各項工作，殷切希望廣大學(xué)子學(xué)有所成、不負韶華，未來回饋家庭、反哺社會。

　　活動最后，公司為升學(xué)學(xué)子發(fā)放助學(xué)獎學(xué)金，以實實在在的舉措為學(xué)子求學(xué)之路保駕護航，每份助學(xué)金都承載著企業(yè)對學(xué)子的殷切期許和對員工的深切關(guān)懷，彰顯了企業(yè)心系員工、情暖家庭的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

　　此次“金秋助學(xué)”活動，是迪爾公司關(guān)愛員工、踐行暖心企業(yè)文化的生動實踐。今后，公司將持續(xù)深耕員工關(guān)懷領(lǐng)域，豐富暖心舉措、厚植企業(yè)文化底蘊，不斷提升員工的歸屬感、幸福感與團隊凝聚力，以溫情企業(yè)文化凝聚人心，與全體員工同心聚力、共筑美好未來。